1月16日下午，集團公司召開2018年度集團黨委民主生活會會前民主座談會。集團公司黨委書記、董事長李云鴻，集團公司各部門和工會、團委負(fù)責(zé)人，集團系統(tǒng)“兩代表一委員”、民主黨派人士和9名員工代表參加會議。

會上，李云鴻總結(jié)回顧了集團公司2018年在政治建設(shè)、思想建設(shè)、廉政建設(shè)、人才建設(shè)、企業(yè)文化、企業(yè)經(jīng)營效益、工程項目推進、民生服務(wù)管理、安全生產(chǎn)等方面取得的成績，從項目建設(shè)、經(jīng)營管理、投資融資、人才建設(shè)等方面系統(tǒng)分析了存在的壓力，謀劃了2019年重點工作，并與參會人員互動交流，認(rèn)真聽取意見建議。

會上，各位參會人員積極主動發(fā)言，從干部輪崗、交流，培養(yǎng)青年干部，加強干部隊伍建設(shè)；開展員工培訓(xùn)，引進、培養(yǎng)與集團公司中心任務(wù)相匹配的專業(yè)技術(shù)人才、經(jīng)營管理人才，提升人才隊伍綜合素質(zhì)，加強集團公司人才建設(shè)；改變工作作風(fēng)，做好廉政監(jiān)督，強化干部擔(dān)當(dāng)作為，提升對基層企業(yè)的指導(dǎo)、服務(wù)；加強企業(yè)文化建設(shè)，做好員工關(guān)愛工作，優(yōu)化薪酬體制；以效益為核心，優(yōu)化經(jīng)營性項目經(jīng)營模式，探索走出去、市場化模式引進技術(shù)服務(wù)團隊，提升企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)；加強企業(yè)管理制度建設(shè)，做好風(fēng)險防控等6方面對集團黨委班子建設(shè)、集團公司改革發(fā)展提出了寶貴建議，為集團公司黨委高質(zhì)量開好民主生活會奠定了基礎(chǔ)。